Đề thi thật (Task 2 – IELTS Academic | Tháng 3/2025):
“Some people believe that academic qualifications are more important than life experience and personal qualities when it comes to getting a job. To what extent do you agree or disagree?”
Đây là một đề bài thuộc dạng opinion essay, với chủ đề Employment & Education – vốn xuất hiện thường xuyên trong đề thi IELTS Writing những năm gần đây. Tuy nhiên, đề này có sự nâng cấp rõ rệt về mặt tư duy: bạn không chỉ cần lựa chọn phe, mà còn phải đánh giá giữa bằng cấp và trải nghiệm cá nhân – thứ khó định lượng hơn.
Trong bài viết này, ICE IELTS sẽ giúp bạn:
Phân tích kỹ yêu cầu đề bài
Nhận diện bẫy logic thí sinh thường mắc
Xây dựng dàn ý bài viết mạch lạc
Gợi ý từ vựng & cấu trúc phù hợp band 6.5+
Đề bài so sánh hai yếu tố trong bối cảnh tuyển dụng:
Academic qualifications: bằng cấp, học vấn chính quy
Life experience and personal qualities: kinh nghiệm sống + phẩm chất cá nhân
Bạn được yêu cầu trả lời: "Bạn đồng ý đến mức nào?"
→ Đây là dạng To what extent do you agree or disagree?
Nghĩa là bạn có thể:
Hoàn toàn đồng ý (chọn academic)
Hoàn toàn phản đối (chọn experience + qualities)
Phần nào đồng ý (cân bằng cả hai yếu tố)
🔍 Lưu ý quan trọng: Đừng biến bài viết thành dạng “Discuss both views” – bạn không cần trình bày hai ý kiến trái chiều như hai phe. Bạn cần chọn một lập trường chính và hỗ trợ nó bằng lập luận rõ ràng.
Lệch trọng tâm đề: Nhiều bạn chỉ viết về “academic vs experience” mà quên mất ngữ cảnh là tuyển dụng.
Viết theo cảm tính: Ví dụ “Tôi từng thấy người không có bằng cấp vẫn thành công” – nhưng lại không liên hệ tới yêu cầu đề.
Không mở rộng lập luận: Trình bày 1 ý nhưng không giải thích rõ hoặc không có ví dụ → mất điểm "Coherence & Development".
Dùng từ chung chung: Ví dụ “qualities” → nên cụ thể như: adaptability, teamwork, leadership…
Opinion: Cân bằng, nghiêng nhẹ về học vấn chính quy trong một số ngành.
Introduction
Paraphrase đề bài
Nêu lập trường: Both are important, but the weight depends on the job type.
Body Paragraph 1 – Academic qualifications are essential
Một số ngành yêu cầu kiến thức chuyên môn (y học, kỹ thuật, luật) → không thể thay bằng kinh nghiệm
Bằng cấp thể hiện sự đào tạo bài bản, logic, khả năng tư duy học thuật
Ví dụ: một bác sĩ không thể chỉ dựa vào “trải nghiệm sống”
Body Paragraph 2 – Experience and personal traits matter
Trong các ngành dịch vụ, kinh doanh, sáng tạo → kinh nghiệm thực tế, kỹ năng mềm quyết định hiệu suất
Phẩm chất như giao tiếp tốt, linh hoạt, đạo đức nghề nghiệp → không có trong sách vở
Ví dụ: nhân viên bán hàng xuất sắc có thể không cần bằng cấp cao
Conclusion
Khẳng định cả hai yếu tố đều quan trọng
Nhà tuyển dụng cần xem xét tùy theo tính chất công việc
Bằng cấp là nền tảng, nhưng không thay thế được năng lực thực tế
Từ vựng theo chủ đề:
job prospects, recruitment criteria, qualifications, credentials
interpersonal skills, emotional intelligence, adaptability, resilience
theoretical knowledge vs. practical experience
hands-on experience, soft skills, leadership qualities
Cấu trúc hay:
It is widely believed that…
While academic knowledge lays the foundation, real-world experience fosters adaptability.
A person’s suitability for a role depends on both what they know and how they apply it.
In fields such as…, qualifications are non-negotiable.
Không có công thức viết sẵn cho mọi đề Task 2. Bạn cần học cách phân tích đề – hiểu bối cảnh – chọn lập luận phù hợp.
Xu hướng đề IELTS 2025 có tính phân hóa tư duy cao hơn. Không đơn thuần là “agree/disagree”, mà là “đánh giá – cân nhắc – lập luận rõ ràng”.
Từ vựng học thuật không quan trọng bằng cách triển khai ý mạch lạc. Một bài viết band 7 không cần quá “kêu”, nhưng phải rõ ràng – có chiều sâu – phù hợp ngữ cảnh.
Viết bài IELTS Writing Task 2 không phải là học mẫu – mà là học cách triển khai một quan điểm cá nhân bằng ngôn ngữ học thuật rõ ràng.
Muốn tăng điểm thật, bạn cần học cách phân tích đề, chọn đúng hướng viết, triển khai đủ ý và tránh sa đà vào khuôn mẫu sáo rỗng.
📍 Tham khảo thêm các bài mẫu – hướng dẫn Writing tại:
🌐 https://iceielts.com
📞 Hotline: 0826 226 686 | 024 8588 8383